Verksamhetsutvecklare med rollen tjänsteägare - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Kronofogden är mitt inne i ett målinriktat utvecklings- och förändringsarbete. Som tjänsteägare på utvecklingsavdelningen kommer du att vara en del av arbetet med verksamhetsnära förvaltning och utveckling av våra handläggarsystem. Detta i nära samarbete med it. Som tjänsteägare har du en viktig roll i att ansvara för och driva utvecklingen för ditt område och du har en nyckelroll i vår agila arbetsmodell där vi i olika tvärfunktionella grupperingar tillsammans utvecklar myndigheten.

Om jobbet

Som tjänsteägare innebär att arbeta på strategisk/taktisk nivå i en/flera utvecklingsvärdeströmmar. Du säkrar ett helhetsperspektiv över den aktuella processen avseende utveckling både med/utan inslag av it och att denna är i linje med myndighetens inriktning. Du ansvarar för att hålla ihop arbetet med utvecklingsvärdeströmmens taktiska backlogg, som har en tidshorisont på upp till 5 år. Vidare ansvarar du för att tillsammans med leveransområdesledare och strategisk verksamhetsutvecklare realisera den taktiska backloggen. Denna roll har många likheter med en så kallad Business Owner inom ett agilt ramverk.

Om dig

Som medarbetare på Kronofogden förväntas du leva upp till vår medarbetarpolicy. Du tar initiativ, är engagerad och tar ansvar för att målen nås. Du bidrar till verksamhetens utveckling och hjälper dina kollegor att lyckas. Du bemöter andra med respekt, vänlighet och lyssnar aktivt på andra och visar positiv attityd.

Du arbetar resultatinriktat, visar handlingskraft och arbetar fokuserat mot det som ska uppnås. Du har lätt för att kommunicera och är pedagogisk i mötet med andra. Du har en analytisk förmåga som innebär att du ser samband och hittar den mest effektiva lösningen. Du anpassar dig efter förutsättningarna och de förändringar som sker. Du kan hantera en stor variation av arbetsuppgifter och trivs när det händer saker. 

Dina kvalifikationer

• akademisk utbildning med minst 180 hp (120 p i tidigare system)
• aktuell och flerårig erfarenhet av att arbeta i gränslandet mellan it och verksamhet och god förståelse för hur verksamhetens behov kan omsättas i it krav
• flera års god ledarerfarenhet.

Det är meriterande om du har aktuell arbetslivserfarenhet av arbete inom ett agilt ramverk. Det är också meriterande om du har aktuell arbetslivserfarenhet av att utveckla mina sidor, e-tjänster och därtill integration med interna system. Det är även meriterande om du har aktuell arbetslivserfarenhet av arbete med utveckling utifrån kundbehov.

Bra att veta

Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader. Resor ingår i jobbet. Kronofogden erbjuder möjlighet till distansarbete efter överenskommelse med arbetsgivaren. Att arbeta i staten innebär att du följer den statliga värdegrunden. Det ställs också särskilda krav på omdöme, säkerhetstänkande och att du följer gällande lagar. Vi ställer frågor vid intervju om tidigare eventuell brottslighet och brister i tidigare anställning. För slutkandidater ställs även dessa frågor till referenspersoner. Vi tar även in uppgifter om skulder registrerade hos Kronofogden, konkurs och näringsförbud. Framkomna uppgifter vägs in vid helhetsbedömningen av din lämplighet för den aktuella anställningen.

En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med
registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan. Det är viktigt för oss på Kronofogden att de vi anställer har de personliga egenskaper som vi efterfrågar. Därför använder vi oss av kompetens-baserade intervjuer och det förekommer tester vid rekryteringar.

Lär känna oss bättre genom att följa oss på LinkedIn och besöka vår hemsida.

Välkommen med din ansökan senast 2025-03-02!