Denna annons är inte tillgänglig!
Kronofogden söker en avdelningschef för överskuldsättningsavdelningen som vill bygga upp och leda avdelningen verksamhetsnära.
Kronofogden är mitt inne i ett målinriktat utvecklings- och förändringsarbete. Varje dag möter vi personer i svåra situationer. De får nya behov i takt med att samhället utvecklas och därför behöver också Kronofogden förändras. Den 1 januari 2024 organiseras Kronofogdens kärnverksamhet i tre verksamhetsavdelningar med arbetsnamnen krav- och betalningsavdelningen, verkställighetsavdelningen samt överskuldsättningsavdelningen. Syftet med den nya organisationen är att skapa bättre förutsättningar för verksamheten genom ett bättre beslutsfattande och en tydligare styrning och ledning. För att åstadkomma det behöver avdelningscheferna ha förutsättningar att ta ansvar för att verksamheten i respektive kärnprocess fungerar väl, utvecklas och håller hög rättslig kvalitet.
Som avdelningschef/direktör på överskuldsättningsavdelningen får du en avgörande roll i denna utvecklingsresa. Vi söker dig som vill åstadkomma förändringar som påverkar såväl medarbetare, kunder och vårt samhälle.
På avdelningen finns fyra enheter: konkurstillsynsenheten, skuldsaneringsenheten, kundserviceenheten och förebyggandeenheten.
Som avdelningschef/direktör inom Kronofogden är du chef för avdelningen och ingår i myndighetens ledningsgrupp. Du rapporterar till rikskronofogden. Avdelningen kommer att bestå av cirka 400 medarbetare och leds och styrs genom en organisation med fyra enhetschefer.
Kronofogden erbjuder flexibla arbetsformer. Det innebär en möjlighet att arbeta en del av arbetstiden hemifrån. Du är placerad på något av Kronofogdens 32 kontor i Sverige.
Du har verksamhets- personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för avdelningen. Du engagerar och motiverar avdelningens medarbetare och ansvarar för att avdelningens mål nås. Som medlem i myndighetens ledningsgrupp tar du ansvar för att tillsammans med dina kollegor i ledningsgruppen, leda och utveckla hela Kronofogdens verksamhet. Vi söker dig som tycker att det är viktigt och roligt att leda verksamhetsnära och att utveckla verksamheten tillsammans med andra. Du samarbetar inom och utanför myndigheten för att nå resultat och skapa värde för våra kunder. Som avdelningschef företräder du myndigheten externt i myndighetsövergripande frågor. Kronofogden har också ett nära samarbete med bl.a. Finansinspektionen och Ekobrottsmyndigheten.
Du förväntas agera och leda även om svaren inte är givna, vägvalen inte tydliga och arbetssätten inte självklara. Att vara chef och ledare innebär både att du utmanar och att du själv kan utmanas kring tankesätt och arbetssätt.
Vi söker dig som har
Du har personliga egenskaper som innebär att du
Det är meriterande med erfarenhet från för tjänsten relevant arbete på Kronofogden.
Du blir anställd som utredare, och får ett chefsförordnande på fem år. Du förväntas regelbundet närvara på kontor där avdelningens verksamhet finns.
Det är viktigt för oss på Kronofogden att de vi anställer har de personliga egenskaper som vi efterfrågar. Därför använder vi oss av kompetensbaserade intervjuer och det förekommer tester vid rekryteringar.
Arbetsuppgifterna är placerade i säkerhetsklass och vi kommer att genomföra en säkerhetsprövning med registerkontroll före beslut om anställning. Det innebär att du måste vara svensk medborgare.
Lär känna oss bättre genom att följa oss på LinkedIn och besöka vår webbplats:
På Kronofogden jobbar vi nära människor i utsatta situationer. Vår uppgift är att hjälpa den som inte har fått betalt och vägleda den som ska betala. Det kräver kunskap och handlingskraft. Omtanke och mod. Hos oss kan du räkna med utmanande arbetsuppgifter som även är utvecklande för dig. Så när du går hem från en dag på jobbet kan du vara säker på att du har gjort något som verkligen räknas – både för andra och för dig.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Tillträde enligt överenskommelse |
Löneform | Individuell lönesättning |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Ospecificerad arbetsort |
Län | Ospecificerad arbetsort |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2023/168 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2023-05-17 |
Sista ansökningsdag | 2023-06-09 23:59:59 |